Кадровое агентство «Лучшие люди» закрыло для компании «Владимирский строитель» три вакансии: менеджера по продажам, маркетолога и прораба.
Компания: Владимирский строитель
Вакансия: Менеджер по продажам, маркетолог и прораб
Город: Владимир
Сайт компании: vladimir-stroitel.orgs.biz
Вакансия: Менеджер по продажам, маркетолог и прораб
Город: Владимир
Сайт компании: vladimir-stroitel.orgs.biz
Задача
Строительной компании требовалось закрыть сразу три разные функции: продажи, маркетинг и управление работами на объекте. Задача агентства — вести три параллельных поиска и оценивать кандидатов по отдельным профилям, сохраняя единый темп работы с заказчиком.
Что было важно в подборе
Для каждой позиции сформировали отдельный профиль: коммерческие компетенции для менеджера, умение работать с каналами привлечения для маркетолога и практический опыт организации работ для прораба. Это позволило не смешивать требования к трём разным ролям.
Как оценивали кандидатов
Поиск и интервью вели по отдельным критериям для каждой вакансии. Заказчик получал кандидатов с понятным соответствием задачам, а обратная связь по встречам помогала уточнять приоритеты без потери темпа.
Результат
По данным исходной выгрузки, все три вакансии были закрыты. В материале не указаны сроки и показатели воронки, потому что таких данных в исходниках нет.
Похожие кейсы
Нужно закрыть вакансию?
Нужно закрыть вакансию? Опишите задачу — подберём специалиста или руководителя под ваш бизнес.
